ホームページ制作、グラフィックデザインのアドクリエイトの社長ブログ。あどくり、語る

よく採用関係の媒体の方からお電話をいただく。

これから採用シーズンに入るので、いかがでしょうかと言う内容。

ほとんどの場合、「今のところ予定はない」とこたえるのだが、
そのときに先方から「では、今後欠員が出たときに募集されるんですね？その際はよろしく」
と言われる。

そこで感じる違和感。

欠員がでたら募集ではなく、事業拡大のための人員募集という捉え方は彼らにはないのだろうか。

弊社はまだまだ小さな会社で、それぞれが量的にキャパオーバーの仕事を頑張ってこなしてくれている。
欠員で募集というネガティブでなく、事業の拡大かつスタッフそれぞれの負担を軽減するために採用をする。
そういう考えがあることが彼らにはわからないようだ。